Role Summary
Mit unseren Projekten setzen wir uns dafür ein, die Welt jeden Tag ein bisschen pflanzlicher zu gestalten. Um auf unsere Vision hinarbeiten zu können, sind wir auf Fördergelder institutioneller Fördermittelgeber:innen angewiesen. Als Fundraising Manager mit Schwerpunkt Fördermittelakquise machst du potenzielle Fördermöglichkeiten ausfindig. Gemeinsam mit einer weiteren Person bist du von deren Beantragung über die Abwicklung bis zum Reporting zuständig. Du pflegst die Beziehungen zu bestehenden Fördermittelgeber:innen professionell und freundlich. Mit deiner überzeugenden Art und deiner hohen Identifikation mit unseren Zielen, fällt es dir leicht, ProVeg zu repräsentieren und neue Fördermittelgeber:innen zu gewinnen. Gleichzeitig erledigst du Verwaltungsaufgaben und Datenmanagement mit großer Sorgfalt. Hast du Lust diese und weitere spannende und verantwortungsvolle Aufgaben zu übernehmen? Dann bewirb dich jetzt und gestalte als Teil unseres Fundraising-Teams die Entwicklung von ProVeg mit.

Job Details
- Berichtet an: Fundraising Manager

- Abteilung: Fundraising

- Arbeitsort: Berlin, Germany

- Stunden: 32-40 Stunden pro Woche

- Befristung: 2 Jahre, mit Aussicht auf Verlängerung


Responsibilities
- Recherche möglicher institutioneller Fördermittelgeber:innen und Fördermöglichkeiten mit anschließender Potenzialeinschätzung

- Planung und Beantragung von institutionellen Fördergeldern

- Administrative Abwicklung bewilligter Fördergelder sowie Reporting

- Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Erarbeitung von Antrags- und Abrechnungsunterlagen

- Beziehungsmanagement und Betreuung bestehender Fördermittelgeber:innen

- Ausbau der Kontakte zu neuen Fördermittelgeber:innen

- Kaufmännische Administration und Datenmanagement in der Spendendatenbank

- Mitarbeit im Team bei weiteren Fundraising-Aktivitäten


Qualifications
- Sehr hohe Identifikation mit den Werten und Zielen von ProVeg

- Erste Berufserfahrung im Non-Profit-Bereich, idealerweise im Fundraising, insbesondere im Fördermittel-Bereich

- Gute Kenntnisse im Themenkomplex pflanzliche Ernährung

- Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten

- Sicheres, freundliches und professionelles Auftreten

- Gut strukturierte, selbständige und zuverlässige Arbeitsweise

- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern intern und extern

- Recherchefähigkeiten

- Fließend Deutsch in Wort und Schrift

- Sehr gute Englischkenntnisse

- Sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen

- Abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise in einem kaufmännischen Bereich


Benefits of working with us
- Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit, Überstunden durch Freizeit auszugleichen

- Home Office-Möglichkeiten, auch aus dem Ausland

- 25 Tage Basisurlaub plus ein zusätzlicher Urlaubstag jährlich mehr (weitere Urlaubstage können über kleine Gehaltsanpassungen dazu “gekauft” werden)

- Ein wertschätzendes Arbeitsklima in einem hochmotivierten Team

- Starker Fokus auf die persönliche Entwicklung und ein ausgewiesenes Weiterbildungsbudget

- Zugang zu einem gut ausgestatteten Büro in Berlin Tiergarten

- Und last but not least: Werde Teil eines großartigen Teams und arbeite mit uns an einer Welt, in der jeder leckere und gesunde Lebensmittel wählt, die gut für alle Menschen, Tiere und unseren Planeten sind

Diversity Statement

ProVeg verpflichtet sich zur Chancengleichheit bei der Beschäftigung für alle, unabhängig von Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Hautfarbe, Geschlecht, Alter, Flüchtlingshintergrund, genetischen Informationen, Behinderung, Familienstand, elterlichem Status, Schwangerschaft, sexueller Orientierung, HIV-Status, Geschlechtsidentität oder Geschlechtsausdruck. Seit Juli 2021 nimmt ProVeg an dem Projekt Inklupreneur teil und hat es sich zum Ziel gesetzt, neun inklusive Stellen für Menschen mit Behinderung in den nächsten drei Jahren zu schaffen. ProVeg ist Unterzeichner der Charta der Vielfalt, eine 2006 veröffentlichte Selbstverpflichtung und ein Verein, der sich für ein vorurteilsfreies Arbeitsumfeld einsetzt. Im Jahr 2022 erzielte ProVeg ein Gesamtergebnis von 88,1% im PRIDE Index, dem LGBTIQ+ Diversity Performance Index. Das liegt über 20 Prozentpunkten über dem Gesamtdurchschnitt von 67,9%.


When?
- Start: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

- Bewerbungsschluss: offen bis zur Besetzung


Unser Bewerbungsverfahren

- Übermittle uns Deine Bewerbungsunterlagen (inkl. Anschreiben, Lebenslauf und ggf. Referenzen) bitte ausschließlich über das Bewerbungsformular.


- Schicke uns gerne Bewerbungsunterlagen, die kein Bewerbungsfoto enthalten.


Die weiteren Schritte im Bewerbungsprozess beinhalten:

1. Generelles Online-Assessment

2. Job-spezifische Online-Probeaufgaben

3. Persönliches Bewerbungsgespräch mit Fundraising und People and Culture


About us
ProVeg International is a food awareness organisation working to transform the global food system by replacing 50% of animal products globally with plant-based and cultivated foods by 2040.

ProVeg engages with all relevant stakeholders to create a food system where everyone chooses delicious and healthy food that is good for all humans, animals, and our planet.

ProVeg has received the United Nations’ Momentum for Change Award and works closely with key UN food and environment agencies.
We have observer status with the UNFCCC and the IPCC, special consultative status with ECOSOC, and are accredited for UNEA.

ProVeg creates global impact, with offices in 11 countries across four continents and more than 200 employees.